Informations
- En présentiel
Dans vos locaux ou dans une salle louée. - Durée
Une demi-journée de formation pratique.
- En virtuel
Avec visioconférence et tableau collaboratif. - Durée
90 minutes par séance.
- Public cible
Gestionnaires, superviseurs, agents d’amélioration, coach Kata. - Niveau
Intermédiaire à avancé.
Description
Coacher est une compétence qui se développe. Le Dojo est un espace de pratique avec une banque de plus de 30 exercices pour faire face à diverses situations difficiles de coaching. Lors des séances, quelques exercices sont sélectionnés selon le niveau et les enjeux vécus par les participants.
Il est bénéfique de planifier plusieurs séances de Dojo pour permettre aux participants d’évaluer dans leurs compétences de coaching en pratiquant des exercices d’une difficulté croissante.
Objectifs
- Pratiquer le Kata de coaching ;
- Pratiquer et maîtriser plusieurs micro-compétences par séance ;
- Développer des réflexes de coach pour bien guider les améliorateurs lors des situations difficiles ;
- Développer des référence pour reconnaître les enjeux et les bonnes réponses des améliorateurs.
